社會參與

社會參與政策與理念

伴隨全球經濟與環境變遷，軒郁集團持續深化、實踐企業社會責任，秉持著「取之於社會，用之於社會」與「尊重生命」的核心價值，將社會參與視為企業永續經營的重要基石，持續落實對弱勢族群與公益議題的長期關懷。
例如長年捐贈蔓越莓粉末給予創世基金會，幫助臥床植物人得以改善身體機能、支持多元公益團體及推動寓教於樂公益活動等，實際投身並回應社會需求。

此外，集團在永續文化的推動更是不遺餘力，除了將軒郁國際創立紀念日訂為「軒郁公益日」，更於每年辦理各項主題式與志工性活動，鼓勵同仁以行動實踐、凝聚社會力量。
期盼藉由每位員工的力量影響身邊至少三人，透過微小的改變，造就更多的不平凡。2025年之社會參與總投入價值較前一年成長26.3%，總投入價值達新台幣3,541,158元，總參與人次共計近300人次。
 

•  註：長期投入專案定義-軒郁國際創立至今持續投入超過3年的社會參與專案，或因集團長年關注重大災害發時捐助之相關單位。

2025 年社會參與亮點案例

軒郁國際暨新普利

軒郁國際秉持永續經營及企業社會責任的核心理念，致力於發揮自身影響力。透過持續投入資源與人力參與，積極推動各項促進社會共榮成長的活動。我們不僅關注企業發展，更將社會責任視為重要使命，期望能為社會與環境帶來正向改變。

自2022年起，我們進一步結合聯合國永續發展目標（SDGs），推出嶄新的社會參與專案模式，擬定「環境永續、關懷弱勢、永續社區發展」三大社會參與核心主軸，延伸出各項專案活動來實踐、落實社會責任，積極創造長遠的影響力。我們深信，企業不僅是經濟發展的推動者，更是社會進步的參與者。透過持續深化社會的共好價值、攜手更多同仁與夥伴，創造軒郁國際與社會群體的共好價值

我們深信，企業不僅是經濟發展的推動者，更是社會進步的參與者。透過持續深化社會的共好價值、攜手更多同仁與夥伴，創造軒郁國際與社會群體的共好價值。
 

為愛向上跑｜台北101公益垂直馬拉松

2025年，軒郁集團榮幸受邀參與「2025台北101公益垂直馬拉松」活動，號召同仁以實際「行動」來支持公益。活動消息自傳回集團公布後隨即獲得熱烈迴響，參賽名額更是於開放當日便迅速額滿！展現軒郁人對於公益的高度凝聚力與熱忱。公益馬拉松當日，集團共有19位同仁勇敢挑戰2046階、垂直390公尺的體能極限，希望讓每一滴落下的汗水，化為灌溉與傳遞無限溫暖、關懷的希望力量。

除實際參與賽事外，集團亦同步個別捐贈新臺幣20萬元公益善款給予「台灣球芽棒球發展協會(球芽)」及「為台灣而教教育基金會(TFT)¹」，支持偏鄉與弱勢孩童教育發展與夢想實現，實踐企業對教育平權與社會永續的承諾。
此外，軒郁集團旗下知名保健品牌「益比喜Eatbliss」亦投入活動贊助，提供每位參賽成員「寶倍成長高鈣凍」作為補給品，陪伴選手安心完賽。透過結合運動公益、教育支持與員工參與，軒郁國際持續深化「以行動回饋社會」的理念，攜手社會夥伴為下一代打造更具希望與韌性的未來。

• 註¹：有關公益贊助之相關資訊，歡迎參閱TFT之官網資訊。

阿原

阿原始終秉持著「共生共好」之目標，長年以此作為各項社會參與之規劃與主軸的宗旨。例如阿原創始於北海岸，為持續扶持在地經濟發展，選擇於石門興建工廠北海明珠，提供就業機會給北海岸居民、外籍配偶及二度就業之婦女，並提供相關教育訓練，使居民順利就業。
而阿原農場位於新北市金山，透過與小農契作之合作，原價全額收購小農種植的艾草。農場也使用KKF自然農法，不使用大型器具破壞環境生態、不使用化學肥料及噴灑農藥，更於農場中建立生態池，建立農場周圍良好生態圈，以達成與動物互利共生的關係；2025年未有新農友的加入，預計2026年將會有三位農友加入。

2025年家孩有我在_愛心園遊會

SDG 2消除飢餓、SDG 10減少不平等

 

專案介紹

集團連續九年參與忠義基金會愛心園遊會活動，協助攤位認養以及商品捐贈，產品販售金額將贊助籌建「兒少福利園區」，打造共融互動的園區設施及友善兒少的社會。

 

專案成果

本年度同仁自願性於園遊會當天一同響應擔任活動志工，共有20人自願參與並協助當天商品販售。

當日投入認攤、贊助捐贈之商品價值，以及總共募得公益款項共計376,340元，已全數捐贈給忠義基金會。

 

孩要醫起好_失依兒醫療費用募資計畫

SDG 2消除飢餓、SDG 10減少不平等

 

專案介紹

軒郁攜手忠義基金會與各界企業，共同響應支持本次公益活動，透過滿額捐贈與物資支持，協助籌措醫療相關資金與需要，守護孩童健康與成長權益，實踐企業關懷弱勢、共創永續社會的承諾。

 

專案成果

集團高階主管親臨共同響應公益行動，成功串聯企業核心資源與社會善意力量。

透過「滿額捐贈、物資實質支持、多元公益推廣」三管齊下，協助失依兒籌措必要醫療經費。活動累計募得善款與捐贈商品總價值共約894,660元，共同以實際行動守護弱勢孩童健康與成長權益。
 

 

2025 軒郁愛地球「五力全開．綠動未來」

SDG 13氣候活動

 

專案介紹

邁入第五年響應世界地球日，本屆活動靈活運用現代科技的成果，讓同仁可以透過各式永續APP，快速體驗過去未曾執行過的永續行動、輕鬆完成各項活動與任務。此外也同樣結合了減碳的概念，讓大家能更深度了解到個人的減碳力量不容小覷。

集團也透過設立得分機制，讓參與的夥伴能經由活動參與和積極程度，贏得諸多精美禮品、爭取最高榮譽。

 

專案成果

本屆活動於28天的期間內，共吸引集團129位同仁熱烈響應。透過應用永續APP的科技賦能，讓同仁在日常中便能輕鬆實踐低碳生活。

2025年活動總計締造10,398 kgCO₂e減碳效益，相較2024年顯著成長約30%，更創下集團歷屆地球日活動以來，首度突破10,000kgCO₂e減碳量的里程碑！充分體現「以個人微小改變，凝聚巨大綠色動能」的永續影響力。
 

 

季例會 — 聚心同行・與自然共好的一天

SDG 12 責任消費與生產、SDG 14 海洋生態

 

專案介紹

阿原規劃於每年第四季帶領員工進行年度社會參與，上午進行季例會，下午前往金山、萬里一帶進行淨灘活動，以行動走入自然，實踐共生共好的理念。

 

專案成果

2025年阿原將企業例會與綠色行動深度結合，由高階主管率領61位同仁進駐金山、萬里海岸，激發團隊凝聚與向心力。

活動累計投入淨灘總時數達152.5小時，讓行動不僅能實際走入自然，更將永續意識深植於同仁日常，實踐阿原與土地「共生共好」的核心理念。
 

 

伊甸社會福利基金會「滬尾砲台公園戶外踏青」活動

SDG 3 健康與福祉、SDG 10 減少不平等

 

專案介紹

面對高齡社會下長者身心健康與社會參與之需求，阿原秉持在地關懷精神，號召公司夥伴攜手投入伊甸淡水在地社福單位志工服務。

透過戶外陪伴與互動體驗，以「陪伴即力量」為核心理念，促進長者身心活化與社會連結。帶領長者走出戶外、擁抱自然，有效促進銀髮族群的身心活化與社會連結，進而提升長者的生活品質與幸福感。

 

專案成果

活動經由17位阿原永續志工，實際陪伴愛滬發展中心長輩走入淡水在地社區，前往滬尾砲台公園進行約2.5小時的戶外踏青活動。

志工們巧妙結合大自然的餽贈，引導長者撿拾落葉進行五感拼貼創作，藉此激發長者的感官探索、專注力與認知互動。並在充滿笑聲的交流中給予深度的心理與情緒支持，幫助長輩構築幸福與歸屬感。
 

北海明珠地方創生基地_深耕在地就業，打造共好社區

SDG 8 就業與經濟成長、SDG 11 永續城市

 

專案介紹

「深耕在地就業，打造共好社區」為阿原深耕北海岸、推動地方永續發展之核心專案之一。透過結合斥資約6億元打造，並於2024年啟用之北海明珠基地。

以台灣傳統建築媒材與綠建築設計工法、導入千萬級「100%水循環再生系統」落實資源循環系統，讓本專案以中長期發展為目標，旨在透過永續建築的落地，將企業營運轉化為地方創生的推手，創造穩定就業機會、活絡社區經濟振興。

 

專案成果

【DEI 多元就業】
截至2025年底，創生基地迎來了7位新夥伴。同時在基地於合理營運規模為前提之下，積極接納返鄉青年、二度就業婦女、外籍及身心障礙者，使得在地員工占比已提升至95%，持續建構友善平等的職場，成為地方安定就業的堅實力量。

【地方經濟活化】
本年度舉辦1場「鄉親相揪購物趣」活動，搭建與在地鄰里互利共好的橋樑，有效促進地方、社區參與及凝聚力。

【中長期永續願景】
以創生基地作為永續專案的延伸，阿原承諾持續強化與地方的多元互動，未來將透過長期、穩定的資源挹注與合作，創造多贏的經濟機會，驅動社區共生共好的永續未來。

青草師培育在地小農

SDG 8 就業與經濟成長、SDG 11 永續城市

 

專案介紹

阿原農場與慈心基金會合作，舉辦「鄉家‧相加」合作說明會，說明阿原肥皂的理念與未來合作模式，邀請有意合作種植艾草的金山周邊農民參與，鼓勵農民轉作友善耕作並承諾提供專用品種及種植技術教學。透過阿原「青草師」帶領在地小農採用無毒、天然的種植方式，再由阿原農場以原價且合理的價格直接與農民購入原物料，以減少中間的剝削，穩定小農的收入。
 

專案成果

2025年，阿原持續與在地小農進行契作合作，並連續兩年承諾收購全數的艾草。透過穩定的契作機制，不僅協助農民減少市場價格波動風險，也進一步促進農村地區就業機會，形成企業、小農與社會三方共益的合作模式。達到落實綠色經濟精神，體現企業對於經濟發展與環境永續的雙重承諾。

北海明珠地方創生基地_打造永續實踐場域，連結在地社會共融

SDG 11 永續城市、SDG 12 負責任的消費與生產

 

專案介紹

阿原北海明珠創生基地，憑藉著對於品牌理念的薰陶與精神，自2019年盛夏正式動土，融合當地自然風貌與人文精神，一點一滴的將台灣北海岸石門風情打磨成珠，正式於2024年完工啟用，成為迎接遊子返鄉與鄉親在地就業的重要支點，實踐企業對地方創生的長期承諾。

其中除了綠色建築工法，更透過開門見「山」、「鹿」與「路」串聯、穿「山」入「林」、「心路」歷程等獨特設計與巧思，成功讓空間設計與自然環境、在地文化深度串聯，展現品牌對於永續環境與社會責任的堅持與創新詮釋，使得北海明珠不僅僅是建築，更象徵阿原用行動將永續理念落實於土地、社區與人的具體精神。

 

專案成果

阿原北海明珠地方創生基地自啟用以來，即展現高度社會關注與交流潛力。來訪團體絡繹不絕，其中不乏許多在地商家、非營利組織、學術機構及各大企業代表等，反映出基地在永續理念、建築設計及社會價值上的廣泛認同與共鳴。嘉賓來訪期間，更是對於基地空間、理念與產品皆給予高度肯定。

透過持續的實地參訪與交流，北海明珠不僅展現品牌在環境與社區永續上的實踐成果，更進一步促進多方利害關係人之間的對話與連結，進一步展現其作為品牌永續示範基地的影響力與地方貢獻。

2025年軒郁集團_社會參與活動紀錄