永續影音
CSR Video
氣候變遷因應
對氣候變遷日益嚴峻的危機，軒郁國際將發展永續環境視為己任，訂定短中長期的節能環保計畫，並承諾未來會將旗下美容保養包材陸續轉為綠色環保的循環材料，發展出低碳減材的商業模式，減緩產品於生產過程中可能會對環境造成之負面衝擊。
無紙化綠色營運
針對綠色營運方面，除了將「節水、節電」、 「廢棄物減量」及「減少碳排量」列為發展主軸外，2020 年起即在辦公室推展愛護地球的系列活動，其中積極推行「無紙化政策」透過 BPM 系統進行線上簽核作業，讓用紙量逐漸減少，以達到珍惜資源的目標。
落實低碳環保物流
遴選合作物流廠商的時候，便將環境保護列為主要之評選要點。除了考量倉儲及運送等基本作業方式外，也將電子簽收系統及自動化之集運方式，列入評估項目，希望可以透過減少運送趟次以減少產品碳足跡之碳排放，於資訊流方面，亦可藉由 E 化系統的作業方式，大量減少紙張的使用，未來我們希望可以持續與物流商建立緊密之合作關係，以達到軒郁國際對於落實綠色產品之期望。
廢棄物管理
為落實廢棄物減量，我們於不同樓層間設有資源回收專門區域，包括紙類、紙容器、廚餘、塑膠類、鐵鋁罐、玻璃類及一般垃圾等，經員工簡易歸類後，再由大樓物業管理公司人員細部分類與統整，最後由專業之垃圾清運商進行統一處置。年末並啟用「軒郁環保急救站」，讓同仁得以借用乾淨且消毒完成之環保餐具，貫徹我們對於「減廢」此一綠色營運主軸的精神。
5 年
連續 5 年通過 SGS 優質企業評鑑認證
57 %
女性董事占董事會席次達 57%
100 萬人
品牌電商會員數超過 100 萬人，產品銷售推廣至 15 個國家
誠信治理
我們將善盡對股東及利害關係人之社會責任，以「當責」、「透明」及「永續」為基本原則。
92 %
在地採購金額佔總採購 92%
100 %
2022 年完成所有 100% 供應商評鑑，合格率達 96.1%
100 %
新品已 100% 選用 FSC 或 PEFC 認證綠色紙漿進行包材生產
環境永續
履行我們對於氣候變遷的重視，落實於辦公室能資源管理的減量、減廢目標的同時，亦推展至產品包材的環保減塑中。
1.55 倍
提供同仁優於勞基法 1.55 倍的起薪
330 人
以紅、藍、綠為主軸，規劃四大社會參與活動，社會參與總投入 3,356,159 元，參與總人次 330 人
730 本
連續 4 年認購陽光基金會慈善年曆，以累積認購 730 本
社會共融
我們將員工視為最重要的資產，以專業培育與良好的福利，創造良性競爭的職場環境。我們也推崇「尊重生命」的理念，將關懷社會、推廣公益視為我們的職志。
