擴展集團版圖，提升整體永續韌性
為持續壯大集團品牌大艦隊並提升整體永續能見度，2023年5月10日，我們正式投資台灣青草手工皂第一品牌-「阿原工作室」，現已成為軒郁國際旗下子公司之一。阿原長期致力於本土草本應用與自然保養推廣，理念與軒郁在自然與科技並進的方向高度契合。我們也於本年度永續報告中正式納入其揭露範疇，期待未來能透過雙方經驗整合，在研發、品牌、環保包裝與社會價值上共創綜效，並進一步強化我們在永續領域的整體體質。
經營者的話
在全球經濟持續變動、氣候變遷與產業轉型加速的背景下，我們依然秉持穩健踏實的步調，從本業出發，持續強化研發技術，提升產品品質，並積極推動企業的永續發展。2024年，我們在產品創新、永續包材應用、國際認證與社會參與等面向，皆有穩定進展，也逐步落實「創新永續、共生共好」的核心理念。
董事長 胡蕙郁 / 總經理 楊尚軒
穩健發展 打造兼具效能與責任的產品力
在過去的一年中，我們公司致力於透過創新與科學研發推動生物科技的發展。強化產品配方設計與效能驗證，並持續取得多項發明專利。針對不同消費族群對健康與保養的需求，我們積極投入銀髮族與學齡兒童相關保健品的開發，同時也正式推出全新永續美妝品牌「BIOSEA（碧海絲）」。該品牌產品與世界知名永續個人用品大廠歐萊德合作開發採用高比例天然來源與生質基含量達66%以上，並導入PCR環保包材，致力於降低對海洋環境的影響。BIOSEA甫上市即榮獲英國「The Global Green Beauty Awards 全球綠色美妝大獎」「最佳永續包裝」與「最佳碳中和產品」等國際獎項肯定。
在保健食品方面，今年共十項產品榮獲A.A.全球無添加促進協會肯定，取得一至三星級與 100% 無添加認證。我們深知品牌的穩健，不只來自產品本身，更來自我們對人與社會的責任。
建立制度，穩定推進永續治理
為落實永續的治理基礎，軒郁國際自2021年設立企業永續委員會後，於2023年進一步於董事會下設置「企業永續發展委員會」，由四位獨立董事擔任召集人，並由管理部擔任執行秘書，跨部門協作推動各項行動。
2024年委員會共召開5次正式會議，定期檢視集團在「誠信治理」、「產品責任」、「環境永續」、「社會共融」四大主軸的行動計畫與推進成效，逐步強化制度、訂定短中長期目標，並結合GRI準則與SDGs架構，回應外部對永續揭露與實踐的期待。
在環境作為上，包裝材料全面轉換為FSC或PEFC認證紙材，彩盒使用比率達100%，提前達成原訂2025年目標，將會持續維持商品環保包材轉換率；環保包材整體使用量相較去年持續提升，有效降低資源浪費與碳足跡。同時，加強AI運用優化供應鏈管理，確保產品品質和成本效益最大化。
社會參與 擴大正向影響
我們相信，企業不只是經濟單位，也是社會的一份子。多年來，軒郁國際始終以「取之社會、用之社會」為原則，每年持續舉辦「軒郁公益日」，由經營團隊帶領同仁身體力行，投入關懷弱勢與環境保育行動。
2024年，我們延續三大公益主軸：「環境永續」、「關懷弱勢」、「海洋教育」，並導入 SDGs 架構調整方案設計。今年社會參與總投入金額為新台幣 2,803,273 元，較去年成長 20.09%，總參與人次也提升至 400 人次以上，為前一年度的 1.2 倍。
在對外貢獻的同時，我們也持續強化內部永續文化建設，包含舉辦教育訓練、跨部門協作競賽與品牌倡議活動等，期望讓永續不僅成為公司核心價值，更逐步成為每位同仁的日常思維與行動指南。
軒郁國際堅信，永續發展理念與ESG的核心精神落實，一直是企業邁向長期穩健成長與創造多元價值的關鍵所在。2024年更是第三度榮獲財團法人台灣永續能源研究基金會頒發之「企業永續報告書─金獎」殊榮，肯定軒郁在資訊透明度與永續實踐上的高度承諾與努力。
展望未來
我們知道，永續是一條永無止盡的路，所以需要更一步一腳印地持續累積。未來，軒郁國際將持續強化企業內部整合與制度化推進，深化在產品、包材、製程與公益面向的投入，讓永續真正落實在每個細節裡。我們也期望，透過品牌的力量，引導更多消費者在日常生活中實踐選擇的力量，與我們一起走向一個更健康、更美好、更永續的未來。
